凭激情去创造 用团结来超越

古城防水十分重视人才在企业发展中的重要地位。优秀的企业文化、良好的工作环境、完善的创新激励政策与人才培养机制等，吸引了一群富有创造力的专家和一批才华横溢的年轻人加盟古城防水。善于学习、敢于创新、勇于实践的队伍和有利于人才成长的机制，使古城防水在发展高科技、实现产业化、持续发展的道路上始终保持着旺盛的活力。

以人为本 稳步发展

公司以任人唯贤、唯能、唯绩为原则，吸引众多专业、优秀的高级人才加盟；注重协作精神，努力建设高度专业化团队。拥有大批高学历、高素质的专业人才，形成多层次人才队伍；重视人才的培养与发展，提供个人成长规划。人才战略是企业不断向前发展的助推器。创新是企业的灵魂。优秀的人才，和谐的团队，良好的环境！为古城的成长打下坚实的基础！

与时俱进 和谐发展

公司营造良好的学习环境，提供专业的交流平台。我们的要求是：“学习学习再学习，培训培训再培训！”如：入职培训、工作技能培训、专业证书培训、外出考察与交流，以及邀请知名经理人、业内专家等进行专题讲座、技术研讨等，不断提高员工的业务素质和管理水平。

精髓所在 立业之本

企业理念是企业的核心与精髓，是企业价值观、目标、原则和追求精神的高度凝炼。

古城防水，坚持“以市场为导向，以质量为根本，以管理为基础。以人才为依托，以创新求发展，以竞争促成长。”的企业理念，以超越为核心，创新立业、诚信立人。